Seguro incapacidad temporal

Modalidades de seguro incapacidad temporal

Seguro especial de incapacidad temporal

Seguro incapacidad temporal. Una persona con el brazo sujeto en un cabestrillo

Seguro de incapacidad temporal para garantizar, en caso de enfermedad o accidente, el pago de la indemnización en función de un baremo establecido, o bien por cada día que se permanezca de baja.

Modalidades de seguro incapacidad temporal

  • Indemnización por baremo: en esta modalidad, dependiendo del acto médico o diagnóstico que sufra el/la asegurado/a se pagará la indemnización, de acuerdo con el período de días que estén establecidos en un cuadro prefijado o baremo.

La cobertura de baremo puede contratarse por personas de cualquier profesión, incluso las no remuneradas como las amas de casa, que necesiten una prestación económica en caso de enfermedad o accidente. El asegurado recibe inmediatamente la indemnización, de forma que pueda cubrir económicamente su periodo de inactividad desde el momento que suceda.

  • Seguro de indemnización diaria: se paga la prestación establecida en el contrato por cada día de baja hasta el restablecimiento o plazo límite que se establezca en póliza. Es el complemento más adecuado para las profesiones autónomas.

Flexibilidad en la contratación

El seguro incapacidad temporal es flexible en cuanto a su contratación, permite ajustar su precio manejando tres variables:

  • Importe diario a percibir.
  • Franquicia voluntaria: período de días al inicio de la baja en los que no se percibiría prestación. Puede contratarse sin franquicia o con franquicia de 3, 4, 7, 10, 15, 20 y 30 días.
  • Período máximo de indemnización: 12, 18 ó 24 meses.

Contratación y caracterísiticas del seguro incapacidad temporal

  • No requiere reconocimiento médico previo para su contratación, únicamente completar el cuestionario de salud.
  • Tiene cobertura mundial.
  • Ofrece cobertura para cualquier enfermedad o accidente sin carencias.
  • Se cubren las patologías de la espalda, visuales, auditivas y dentales, siempre que no sean preexistentes.
  • Incluye la cobertura de embarazo, parto y post-parto, con carencia de 12 meses.
  • Cobertura de baja por trastornos mentales y psiquiátricos con hospitalización.
  • Cobertura en riesgos deportivos.
  • El seguro incapacidad temporal en su modalidad de indemnización diaria permite solicitar anticipos a cuenta a lo largo del período de baja laboral.

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